Nouvelles et opinions sincèrement indépendantes

Gardez-nous en l'air pour lutter pour la liberté

Instruction comportementale Museumplein >> Exemple de lettre! Front citoyen.

Partagez nos articles et brisez la censure
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

Le message ci-dessous est tiré de Burgerfront.nl

Utilisez-le à votre avantage.

Merci à notre lecteur régulier Monique.

Instruction comportementale Museumplein >> Exemple de lettre!

Avez-vous reçu une soi-disant «instruction comportementale» lors d'un événement sur la place du musée? Télécharger ici l'exemple de lettre pour détruire cet acte juridique!

Avez-vous reçu une soi-disant «instruction comportementale» lors d'un événement sur la place du musée?

Télécharger ici l'exemple de lettre pour détruire cet acte juridique!

Renvoyez votre «instruction comportementale» avec la lettre ci-jointe.

Signez en tant qu'humain; donc seul le prénom avec ':' (deux-points).

Demonstratie Museumplein ontbonden, iedereen moet plein ...

 

Cher «Procureur de la République»,

Vous avez émis les instructions comportementales d'accompagnement à la personne désignée.

Je suis le seul à pouvoir agir au nom de cette personne. Au nom de la personne, j'annulerai vos actions en justice sur la base des articles 3:44 BW, 3:49 BW et 3:50 BW, ce qui rend cette sentence nulle et non avenue.

Si vous pensez que cette personne a causé de graves dommages à l'entreprise, envoyez simplement une convocation. Lors du traitement de cette affaire, nous pouvons convenir, entre autres, mais pas exclusivement:

  • Quelle URGENCE y avait-il selon l'ORDRE D'URGENCE? Il y avait des médecins, des infirmières, d'anciens soldats paisiblement ensemble. Si vous pensez que cela est fait sur la base d'un virus: le «virus» n'a jamais été prouvé scientifiquement, en pratique il a été démontré qu'il n'y a pas de danger ni de pandémie. Alors: où est l'URGENCE?
  • Les images de la caméra montrent clairement que des groupes de personnes sont pacifiquement ensemble et que rien ne se passe, après quoi ils sont dispersés de manière agressive par la police. En d'autres termes, «votre» police est l'agresseur et devrait être celui qui devrait recevoir une instruction comportementale.
  • Pourquoi n'y a-t-il AUCUNE force de police excessive en présence de manifestations similaires d'autres groupes de la société? Pourquoi ne sont-ils pas dispersés? Cela sent la discrimination. Dans ce contexte, il est intéressant de lire l'annexe avec les déclarations de vos «collègues».
  • Votre ordre de comportement est en violation d'un certain nombre de droits fondamentaux et d'autres droits avec lesquels une ordonnance d'urgence PEUT ne pas être en conflit: y compris (mais sans s'y limiter) 1 GW, 7.3GW, 9GW, 15GW, 94GW, ECHR 9, ECHR 10 , CEDH 11, CEDH 14, CEDH 17, DUDH 1, DUDH 2, DUDH 3, DUDH 6, DUDH 7, DUDH 9, DUDH 11, DUDH 13, DUDH 19, DUDH 20, DUDH 30 ...
  • etcetera, etcetera,

De plus, l'attribution n'a pas été correctement légalisée et n'a donc aucune valeur juridique. Je déclare par la présente que les données personnelles ont été obtenues sous la contrainte et l'erreur et j'ai clairement indiqué que je ne m'identifiais pas à cette personne.

En bref: si vous pensez que cela a causé des dommages démontrables extrêmes à la société, veuillez m'envoyer une lettre dûment légalisée afin que je sache qui je peux tenir responsable de la violation de mes droits.

Vous pouvez vous attendre à une plainte concernant l'action de la police et à une facture de frais. Je compte sur un paiement rapide.

(Prénom):

En dessous de seulement 2 explications sur un nombre croissant rapidement:

Je m'appelle… et je travaille comme policier dans la force depuis plus de 10 ans. J'ai décidé de faire une déclaration devant ce comité parce que l'organisation policière évolue dans une direction dangereuse et qu'il n'y a pas de place pour des points de vue opposés au sein de la force. Ce processus s'est accéléré depuis la crise corona. En plus de travailler en tant qu'agent, je travaille également en tant qu'officier ME. Il est en fait impossible de faire plus.

Nous sommes constamment utilisés contre les manifestants. Je dis «contre» exprès. Après tout, nous ne sommes plus là pour maintenir l'ordre ou pour rendre des zones inaccessibles, mais pour lutter contre des manifestants pacifiques. Le gouvernement a le monopole de la violence. Cela implique une responsabilité élevée et lourde. On peut s'attendre à ce que l'ordre soit maintenu avec un minimum de violence. Lorsque les manifestants n'utilisent pas la violence, vous, en tant qu'officier de police anti-émeute ou policier, n'utilisez pas la violence. Vous pouvez retirer des manifestants pacifiques d'un endroit en les ramassant par les membres avec plusieurs collègues pour les éloigner de l'endroit.

Une force appropriée peut être utilisée en cas de résistance, mais rien de plus. Vous apprenez que pendant la formation, cela a toujours été l'accent. La force devient rapidement militante. Les instructions que nous recevons me rappellent mon temps en tant que soldat professionnel. J'ai quitté les forces armées parce que l'accent était trop mis sur la violence et les techniques de combat. Je suis convaincu que les techniques qui nous sont maintenant enseignées en tant que police anti-émeute proviennent directement de l'entraînement au combat militaire. Je ne peux pas le prouver, mais les similitudes sont frappantes. Nous sommes invités à agir immédiatement avec une force maximale. Quand je vois la police répondre dans les médias lorsque des questions sont posées sur la violence que la police anti-émeute utilise, je sais qu'elle ment.

J'étais au Malieveld le 14 mars. L'instruction était claire: escalader, agir avec un maximum de violence, donner l'exemple, envoyer les chiens vers elle, de toute façon, des coups à la tête. Frapper la tête est un tabou dans l'entraînement: vous frapper sur les membres, ce qui conduit tout au plus à des ecchymoses et des bleus. Auparavant, lorsque vous vous frappiez la tête, vous aviez un gros problème et vous étiez mis en attente en tant que personne ME. Amnesty a posé des questions sur ce qu'ils appellent à juste titre la violence disproportionnée appliquée le 14 mars. Le ministère public dit qu'il doit alors déposer un rapport. Mais ce n'est pas le travail d'Amnesty.

Le ministère public peut ouvrir une enquête de manière indépendante et éventuellement engager des poursuites. Le but est de créer une force où les personnes qui ne sont pas d'accord avec cela disparaissent, par le licenciement, déclarent une incapacité de travail ou intimident. L'intimidation par l'humiliation et la discrimination est un problème depuis que je suis entré dans la police. Au début, c'était accessoire, maintenant c'est une politique délibérée de la direction. Cela se prépare au sein de l'organisation. Tout le monde se méfie de tout le monde. Vous vous méfiez des collègues, de la direction, des conseillers confidentiels. Vous vous méfiez de vous-même, car les instructions constantes de violence et les efforts contre les manifestants pacifiques vous mettent sous une tension constante, vous faisant commettre des erreurs, vous anxieux et incontrôlable lorsque les choses dégénèrent. Et ça dégénère toujours, la direction y vise consciemment.

Il n'y a pas non plus de secret à cela. La violence et l'intimidation devraient mettre les manifestants sous contrôle et les dissuader de manifester à nouveau. Les manifestants sont constamment derrière les faits. J'entends par là qu'ils ont maintenant inventé le «café à boire», par exemple. Calme et paisible avec une tasse de café sur le Malieveld ou la Museumplein. «Quand nous nous asseyons et buvons du café, la police anti-émeute n'utilise pas la violence», pense-t-on. Ils ont maintenant découvert que cela ne fonctionne plus comme ça. Il doit et sera escaladé.

Les journalistes ne sont plus en sécurité non plus, comme l'a montré le 14 mars au Malieveld. Et si nous n'avons à craindre aucune critique de la part de qui que ce soit, ce seront les journalistes. Les médias sont entièrement du côté du gouvernement et de la police. Regardez ce qu'un tel journaliste, John van den Heuvel du Telegraph, écrit. C'est une blague. «Moi aussi, j'ai des droits de l'homme», il écrit. Oui c'est vrai. Et ils ne sont pas pris par les manifestants ou par Amnesty, mais par les dirigeants de la police.

Triste très triste. Comme beaucoup de collègues qui se sont déclarés lors du BPOC2020, je suis également à la recherche d'autres travaux. Travailler pour ce que je pense être une organisation criminelle, c'est ce que je fais. J'ai fait ma déclaration le 17 mars. C'est plus tard que la plupart des collègues qui ont fait une déclaration au comité. Le comité m'a demandé, ainsi qu'à mes collègues, la permission de publier ma déclaration maintenant, en raison de l'actualité de la brutalité policière sur le Malieveld le 14 mars.

Je tiens à remercier le comité ici présent pour le travail important qu'il accomplit. Mars 2021 Mars 2021: Tout comme mes collègues, j'ai décidé de donner l'autorisation de publier cette transcription anonyme pour le moment.

* Cette déclaration a été rédigée par écrit sur la base de l'examen oral. Parce qu'un logiciel de transcription a été utilisé, il peut y avoir des erreurs de langue et / ou d'orthographe, pour lesquelles nous nous excusons

source: https://bpoc2020.nl/pdf/Transcriptie%20politieverhoor%2015.pdf

 

Je suis… et je travaille comme policier depuis 14 ans. J'ai décidé de raconter mon histoire au BPOC2020 parce que les politiciens ne prennent pas la responsabilité d'enquêter sur une organisation totalement creuse, pourrie et inhumaine. La façon dont on parle des gens dans la police est épouvantable.

La déshumanisation est en cours sur le lieu de travail depuis des années. Déshumanisation des détenus en les traitant grossièrement et en les insultant. En ne leur donnant pas d'aide médicale ou en leur donnant très tard, comme des médicaments lorsqu'ils en font la demande. Je fais référence aux détenus qui ont été arrêtés, doivent passer la nuit au commissariat et avoir les médicaments nécessaires à la maison. Il arrive souvent que ces personnes soient privées de leurs médicaments pendant des jours. Ou des civils blessés lors de leur arrestation. Mais aussi déshumaniser les collègues par l'intimidation, les ignorer, se plaindre anonymement d'eux à la direction, «perdre» des biens ou les exclure complètement. Les conseillers confidentiels n'écoutent pas cela. Ils sont là, mais la plupart d'entre eux sont vraiment une blague. Des conseillers confidentiels sont là pour le formulaire, afin que la direction puisse faire bonne impression avec le monde extérieur.

De plus, il y a beaucoup de fuites de la part de ces soi-disant conseillers confidentiels. Depuis la crise corona, elle a augmenté rapidement. Les manifestants et les personnes qui ne suivent pas les mesures sont la première cible. Vous connaissez les surnoms: wappies, chapeaux en aluminium, penseurs du complot. Il existe également des noms plus grossiers au sein de l'organisation. Je m'excuse à l'avance pour le libellé, mais je pense qu'il est très important que vous ayez une image complète. Des noms tels que les wappies d'engraissement, les vaches corona, les bovins covid, les objecteurs, les tripes corona (pour les femmes) et les esprits anti-hache. Les jeunes sont des pokkepubers, des cygnes à genoux, des propagateurs de virus, des enfants bâtards. Un collègue a déclaré à propos d'une jeune femme de 18 ans que nous avons détenue à la gare pour une violation du couvre-feu qui l'a empêchée de montrer sa carte d'identité au premier ordre, disant qu'il «frappera le bar pendant un moment pour lui donner une leçon. " Ceci au grand plaisir des autres collègues.

La fille était présente. C'était tout simplement choquant et dégoûtant. Se plaindre de cela en tant qu'agent de la direction n'a pas de sens. En conséquence, vous devenez également une cible d'exclusion et d'intimidation. Lorsqu'un détenu soumet ultérieurement une plainte à ce sujet, elle est simplement rejetée et la plainte est rejetée. Lors des manifestations, les agents filment l'action de la police anti-émeute. Ensuite, ces vidéos circulent dans les groupes WhatsApp. Ils montrent des collègues qui se moquent les uns des autres.

Les commentaires sur ces vidéos sont scandaleux. Une femme à la tête ensanglantée a déclaré "qu'ils auraient dû percuter jusqu'à ce que son crâne soit fissuré comme un œuf". Les commentaires discriminatoires et sexistes entre eux et envers et à propos des détenus sont également monnaie courante depuis des années, également dans les groupes WhatsApp. Maintenant, bien sûr, ce sont principalement les «wappies» qui sont la cible. Les personnes de couleur et les femmes n'ont pas de vie lorsqu'elles sont placées dans une cellule de police. Ils sont appelés des noms et humiliés. Les manifestants sont souvent placés dans une cellule ivre toute la nuit. Ce sont des cellules sans toilettes, sans lit et sans lavabo. Récemment, une jeune femme qui avait été arrêtée lors d'une manifestation a donné si elle pouvait aller aux toilettes.

Ma collègue a dit qu'ils «s'asseyaient simplement sur sa voiture accroupie dans le coin». Deux collègues nous ont rejoints pour «profiter de la vue». La femme a ensuite souillé son pantalon. Puis elle était une «pute». Je m'excuse pour la langue. Mais l'usage de la langue fait quotidiennement partie du problème, de la déshumanisation, de la culture machiste. Les commentaires sexistes aux collègues féminines sont monnaie courante depuis que je suis moi-même flic. Ce n'est pas pour rien que je l'ai qualifiée d'organisation pourrie et inhumaine au début de cet interrogatoire. Le sexisme et la discrimination sont profondément enracinés et se sont rapidement développés chez les manifestants et les contrevenants aux mesures depuis la crise.

Tout ce qui se passe maintenant a un impact majeur sur ma vie, sur mon bien-être. Mon thérapeute (externe) dit que je dois me déclarer malade parce que je ne suis pas apte à travailler à cause du stress. Mais le signalement des malades soulève des questions pour la direction. Vous serez simplement appelé à ce sujet. Ils vous demandent alors directement si vous êtes contre les mesures ou contre l'action de la police contre les manifestants. Les «pommes pourries» doivent être retirées du pipeline.

Ces pommes pourries ne sont pas les collègues qui participent à la déshumanisation. Ces pommes pourries sont des policiers comme moi. Février 2021 Mars 2021: En concertation avec le BPOC2020, j'ai décidé de ne pas publier les images vidéo de ma déclaration. Ceci pour des raisons de sécurité. Je déclare ici qu'il est profondément triste qu'il soit nécessaire que je doive raconter mon histoire de cette manière, à travers le BPOC2020.

* Cette déclaration a été rédigée par écrit sur la base de l'examen oral. Comme un logiciel de transcription a été utilisé, il peut y avoir des erreurs de langue et / ou d'orthographe, pour lesquelles nous nous excusons.

La langue utilisée dans cet interrogatoire n'a pas été censurée, en partie à la demande expresse de la personne interrogée, car elle constitue une partie importante de la description de la culture au sein de l'organisation policière. BPOC2020

source: https://bpoc2020.nl/pdf/Transcriptie%20politieverhoor%2014.pdf

Front citoyen:
https://www.burgerfront.nl/

Quatre policiers n'acceptent plus la violence policière et la culture policière

 


Partagez nos articles et brisez la censure
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

Partagez cet article!

S’abonner
Abonnez-vous à
Peut être votre vrai nom ou un pseudonyme
Non requis
7 commentaires
le plus vieux
le plus récent le plus voté
Commentaires en ligne
Voir tous les commentaires
CommonSenseTV
nl Dutch
X
7
0
Quelle est votre réponse à cela?x